Le groupe Lourmel

LOURMEL

Groupe paritaire de protection sociale, garant des intérêts de ses adhérents

Grâce à notre mode de gouvernance paritaire, nous travaillons au plus près des réalités économiques et sociales des entreprises et particuliers issus des secteurs de l’imprimerie, de la sérigraphie, du cartonnage et du routage.

Nous agissons avec ceux que nous accompagnons, au quotidien, car ensemble nous sommes plus forts.

Nous sommes les héritiers du dialogue social

Le paritarisme, gage du dialogue social entre les employeurs et les salariés, anime au quotidien celles et ceux qui sont là pour vous rendre service lorsque vous en avez besoin.

Que ce soit pour les bons moments comme les départs à la retraite, ou pour les coups durs, la maladie, l’invalidité ou le décès… Nous sommes présents tout au long de la vie de nos adhérents, car ce sont eux qui nous ont créés.

Les avantages d’un groupe paritaire de protection sociale

  • Connaître vos besoins spécifiques pour vous proposer les dispositifs adaptés.
  • Défendre vos intérêts.
  • Agir avec vos représentants, pour mieux vous protéger.
  • Entretenir le dialogue social et ainsi servir l’intérêt général.

Notre mode de gouvernance

Chaque entité de Lourmel est gérée par un conseil d’administration paritaire, composé à parts égales de salariés et d’employeurs désignés par les organismes représentatifs des industries graphiques, ou mutualiste.

Nos institutions

  • L’Alliance professionnelle Retraite Arrco

    Assurer la retraite des salariés non-cadres.

    La CARPILIG/P

    Gérer la prévoyance et la santé des salariés en activité.

  • L’Alliance professionnelle Retraite Agirc

    Assurer la retraite des salariés cadres.

    La MGI

    Couvrir les frais de santé des retraités.